출산 크레딧 2026년부터 이렇게 달라집니다(상한 폐지 포함)

 

 

출산 크레딧이라는 제도, 한 번쯤 들어보셨을 거예요.

근데 막상 “이게 언제부터 얼마나 주는 건데요?”라고 하면

대부분 정확하게 설명하기 어렵다는 점…

 

저도 처음엔 그냥 “애 많이 낳으면 국민연금 조금 더 준대” 정도로만 알고 있었어요.

그런데 이번 국민연금 개편으로 2026년부터 출산 크레딧 제도가 완전히 달라지는 거예요.

특히 첫째부터 혜택을 주는 방식으로 바뀌면서

“이거 생각보다 꽤 큰 변화인데?”라는 생각이 들더라고요.

 

지금부터는

✔ 2025년까지 적용되는 현행 제도

✔ 2026년부터 달라지는 새로운 제도

이 두 가지를 딱 비교해서 쉽게 풀어드릴게요.

자녀가 있는 분들은 물론이고, 앞으로 계획이 있는 분들에게도 정말 중요한 내용이에요.

 

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1. 현행 출산 크레딧은 이렇게 적용되고 있어요 (2025년까지)

출산 크레딧은 말 그대로 자녀 수에 따라 국민연금 가입기간을 추가로 얹어주는 제도예요.

쉽게 말하면, “보험료 더 내지 않아도 가입기간 계산을 더 길게 쳐줄게요” 이런 느낌이죠.

 

✔ 적용 기준

• 2008년 1월 1일 이후 출생·입양한 자녀부터 적용

 

✔ 현행 인정 개월 수

• 2자녀: 12개월
• 3자녀: 30개월
• 4자녀: 48개월
• 5자녀 이상: 계산상 66개월이지만, 상한 50개월 적용

 

즉, 2명까진 추가 인정이 작고, 3명 넘어서부터는 확확 늘어나지만

결국에는 50개월에서 딱 끊기는 구조입니다.

 

 

 

 

이 상한이 생각보다 큽니다.

자녀가 5명이라고 해도 실제 인정기간은 50개월을 넘지 못했거든요.

이게 이번 개편에서 가장 크게 달라지는 부분이에요.

 

2. 2026년부터 출산 크레딧, 이렇게 확 바뀝니다

2026년 1월 1일 이후 출생·입양한 자녀부터는 혜택 구조가 완전히 뒤집어집니다.

정말 말 그대로 “첫째부터 인정되는 시대”가 되는 거죠.

 

✔ 1) 첫째·둘째도 12개월씩 인정 새로운 방식은 이래요.

• 첫째 자녀: 12개월
• 둘째 자녀: 12개월
• 셋째 자녀부터: 1명당 18개월씩 인정

 

 

 

 

이건 지금과 비교하면 정말 큰 변화입니다.

원래는 둘째부터 시작했는데, 이제는 첫째부터 인정하는 거죠.

 

예를 들면,

• 2026년 첫째 출산 → +12개월
• 2028년 둘째 출산 → +12개월 (총 24개월)
• 2030년 셋째 출산 → +18개월 (총 42개월)

이런 식으로 누적되는 구조예요.

 

2) 50개월 상한 폐지

현행 제도에서 가장 아쉬웠던 부분이 바로 이것이었죠.

자녀가 아무리 많아도 50개월까지만 인정.

 

 

 

근데 2026년부터는?

👉 상한 자체가 사라집니다.

즉,

• 자녀가 4명이든 5명이든
• 6명, 7명... 심지어 더 많아도

첫째 12 + 둘째 12 + 셋째부터 18개월씩 계속 추가.

실제로는 다자녀 가정의 국민연금 수령액에 큰 영향을 줄 수 있어요.

가입기간 1년이 늘어나는 것만 해도 나중에 수령액이 꽤 차이가 나거든요.

 

 

3) 기존 자녀 + 2026년 이후 자녀가 섞이면?

이 부분도

• 2025년까지 출생한 자녀: 현행 제도 그대로
• 2026년 이후 자녀: 새로운 제도 적용

즉, 자녀가 섞여 있는 가정이면 “자녀별로 각각 다른 규정”이 적용돼요.

그래서 나중에 연금 수급 시점에는 국민연금공단에서 정확하게 계산해줍니다.

 

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결론

출산 크레딧은 그동안 다자녀 가정 중심의 제도였지만, 2026년 개편으로 첫째부터 혜택을 주는 제도로 바뀌면서, 사실상 모든 가정이 혜택을 받는 구조가 되었어요.

특히

✔ 첫째·둘째 12개월 인정

✔ 셋째부터 18개월

✔ 50개월 상한 폐지

이 3가지 변화는 부모 입장에서 체감되는 국민연금 증가폭이 달라질 수밖에 없습니다.

 

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